Ceremonia de Salida del Closet 2008

En el marco de
“Abril Saliendo del Silencio” y
“Campaña Costarricense por los Derechos Humanos”

¡Un evento que no te puedes perder!

Invitado especial: Grupo de Música Latinoamericana de la Universidad de Costa Rica

Entrega de certificados grupo holístico del Movimiento Diversidad

Brindis de celebración

Auspician: La Avispa, Internacional de Servicios Públicos, Catering Service Danny Mora, Centro Cultural Español, colaboradores, Campaña Costarricense por los Derechos Humanos y colaboradoras del Movimiento Diversidad.

Informaciones: Movimiento Diversidad, diversidad@ice.co.cr     

Tel: 83 88 49 36 /  22 56 64 08

SIGNIFICADO E IMPORTANCIA

Salir del clóset es un modismo que, aplicado a las personas significa: «Hacer de manera voluntaria y pública declaración de su orientación sexual (gay, lesbiana o bisexual) o identidad de género (transgénero). Es fácil decirlo pero cuando se vive en una sociedad adversa a la orientación sexual, la persona debe vencer una gran cantidad de obstáculos antes de validarse ella misma como ser humano, como persona.

Estos obstáculos resultan muchas veces en fuertes maltratos, insultos, violencia física, sexual, mental y psicológica, estos minan la seguridad, la integridad, la autoestima y la autovaloración personal, que conducen a la persona a reconstruir la manera como se mira, como se valora, por el eso el primer paso es cuestionar todos los mensajes negativos que la sociedad brinda sobre como es ser gay, lesbiana, bisexual o transgénero, es decir, que ser de esta manera es sinónimo de pecado, enfermedad, desviación, antinatural, perversidad, violador, pedófilo y tantos otros.

Algunas veces la salida del closet no es voluntaria, ya sea porque una tercera persona llama a la familia o el trabajo a informar sobre la orientación sexual del primero o de la primera, lo cual constituye un acto totalmente homofóbico, se emplea la expresión anglosajona outing o como decimos en Costa Rica, “regar el dulce” o bien porque se viola la privacidad y se descubren cartas de amor, fotografías donde se estampan besos u otros que son huella fiel de testimonio de nuestra orientación sexual.

El significado de la salida del closet se utiliza como sinónimo de hacer pública la orientación sexual y reconocer con orgullo algo que se mantenía oculto y que socialmente puede ser considerado como causante de miedo, culpa o vergüenza. Es el primer paso que recupera la dignidad de ser humano y que rechaza todos los mensajes negativos.

La expresión salir del armario se opone a estar en el armario (mantener en secreto la orientación sexual e incluso negarla socialmente o vivir una doble vida). El estado después de salir del armario es descrito como estar fuera del closet.

Teniendo en cuenta que, según estudios realizados, aproximadamente el 10% de la población es GLBT y; en un país como Costa Rica, podría haber entre 250 y 300 mil personas con esta orientación sexual. Sin embargo es difícil, si no imposible, obtener una estadística exacta ya que se cuestiona la metodología utilizada para elaborar dichos informes.

Hasta finales del siglo XX era común que las personas no salieran del closet sino hasta que se establecían de manera independiente, hasta que dejaban de vivir con los padres y no dependían de ellos económicamente.

Con la aprobación el aparente reconocimiento y aceptación de la homosexualidad por parte de la sociedad del siglo XXI, es más fácil salir del armario sin temer al rechazo de los demás en la magnitud que podía significar décadas anteriores.

Hoy en día, muchos gays y lesbianas están saliendo del closet en la adolescencia, aunque no todos y todas son aceptados por sus familias, a pesar de que para algunos pareciera fácil hoy en día, esto no sería posible si otros antes no abrieron la brecha, por lo que esto resulta un doble reconocimiento.

Estudios publicados en el 2007 muestran que casi la mitad de los muchachos y muchachas que viven en la calle en EE UU son gays que los padres corrieron de la casa cuando se enteraron de su orientación sexual. No existen hasta el momento estudios similares en países hispanoparlantes.

Por otra parte a pesar de la existencia de nuevos lugares de empleo donde ser gay, lesbiana o bisexual pareciera ser un plus, como los llamados call center, las empresas de turismo, y otros, aún existen despidos intempestivos en el país, persecución y temor en razón de la orientación sexual de las personas.

LA CEREMONIA DE SALIDA DEL CLOSET

El Movimiento Diversidad la realizó por primera vez en Costa Rica, se efectuó en La Avispa en junio de 2006, consiste en dar reconocimiento y celebrar a quienes han completado el proceso de salir del closet, felicitar que la persona se asuma tal cual de manera holística.

Esta ceremonia comprende una necesidad desde lo simbólico, siendo que la comunidad GLBT carece de oportunidades para celebrar derivadas de su orientación sexual, que a diferencia de los heterosexuales donde son múltiples los rituales, ceremonias y fiestas que se dan cuando una persona reafirma su heterosexualidad.

Pero no quisiéramos definir LA CEREMONIA DE SALIDA DEL CLOSET a partir del Heterocentrismo, sino del significado mismo del proceso, es por ello que se ha establecido de la siguiente manera:

  1. Identificar un lugar que sea conveniente, un lugar donde se respire autoestima acorde a la celebración.

  2. El closet será de 6 paneles, el marco del closet puede ser construido con madera, o cajas de cartón iguales donde empacan refrigeradoras, o bien hacerlo simplemente de papel.

  3. 6 personas que representan a la comunidad GLBT se preparan para participar de la ceremonia, cada persona debe preparar:

    1. 6 fotografías para hacer una presentación visual mientras habla estando dentro del closet.

    2. Escribir media página de lo que significó vivir dentro del closet y por que sale para no regresar nunca más.

    3. Elegir un padrino o madrina que es la persona que más le apoyo en el proceso de salir del closet, o bien alguien que represente a esas personas que le apoyaron, esta persona le esperara a la salida del closet con una vela encendida. (cada padrino o madrina se le asigna un color de la bandera del arco iris para la vela).

    4. Comprometerse a trabajar en la construcción del closet y a invitar a todas las personas que desee que presencien la ceremonia.

  4. La ceremonia inicia con unas palabras del significado de la salida del closet, y se pueden tener proyecciones o fotografías de figuras nacionales e internacionales que han salido del closet, así como representaciones artísticas que den colorido a la actividad, invitados/as de honor de la noche, etc. El punto culminante es cuando detrás del primer panel se enciende una luz y aparece una silueta que dice unas palabras y termina diciendo por eso Yo (dice el nombre) salgo de este closet para no regresar nunca más y afuera le espera la persona que eligió como madrina o padrino.

  5. Se finaliza con un brindis, café o baile.

Es impactante que algo de lo que se habla siempre de manera tan abstracta recoja en si misma un significado y se materialice en un motivo de celebración, después de todo es fuera del closet donde se libran las grandes batallas, es fuera del closet donde obtenemos nuestra propia voz sin que nadie más hable por nosotros y nosotras, es fuera del closet que un aspecto tan importante de nuestras vidas como es la orientación sexual se incorpora a nuestras vidas de manera integral y no compartamentalizado.

UNA FORMA DE INTIMIDAD QUE COMBATE LA HOMO/LES/BI/TRANS FOBIA INTERNALIZADA

Tener vos propia, rostro propio ayuda a la gente homo / les / bi y Trans fóbica a entender que un gay, una lesbiana, un/a bisexual o un transgénero es igual a cualquier vecino, los miedos que deben vencerse para abrirse al mundo, y sobre todo a las personas cercanas son sinónimo de alivio, de integridad, de solidaridad, de respeto, de holismo, y de muchos otros principios positivos que contribuyen para que tengamos una mejor calidad de vida, porque nos permite poner límites claros, cuidarnos en salud, defender nuestros derechos y promover la diversidad humana, al tiempo que nos permite tener fuentes de apoyo más sanas y reciprocas.

Las personas que nos rechazan son las que tienen el problema, sin embargo estas formas de fobias hacia GLBT se pueden trabajar siempre y cuando la persona esté dispuesta, a veces estas personas prefieren “irse” de nuestro lado cuando saben que somos GLBT, pero ¿para qué querríamos al lado a alguien que no nos aprecia en toda nuestra esencia humana?